Слесарь-сантехник (Ярославль)

№ 10591519  ·  31 мая 2024, 13:36  ·  185 просмотров

Прямой работодатель

ООО "ПИК-Комфорт"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ярославль   –   на карте

Заработная плата

от 43 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Официальное трудоустройство в крупнейшей управляющей компании России

Место работы: Ярославль, р-н Фрунзенский

График работы 5/2

Техника и корпоративная мобильная связь от компании при необходимости

Более 50-ти предложений по программе лояльности для сотрудников компаний (корпоративные скидки на ДМС, изучение иностранных языков, страхование, фитнес, путешествия, специальные условия от банков-партнеров, развлечения и многое другое)

Корпоративное обучение, электронная библиотека и база знаний

Уровень заработной платы: 43 000 руб. в формате gross

Обязанности

Подготовка домов к ОЗП, работы связанные с ТО и ТР

Устранение аварийных ситуаций

Снятие показаний приборов учета тепла, воды и пр.

Совершение ежедневных осмотров подъездов и территорий


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Знание устройства, принципа действия и способа ремонта различных санитарно-технических трубопроводных систем

Знание видов основных деталей санитарно-технических систем, соединений труб и креплений трубопроводов

Образование среднее профессиональное

Исполнительность, опрятность


Охранник на склад (служба безопасности)

45 800 – 68 700 руб.

Ярославль

Дорожный рабочий

50 000 – 80 000 руб.

Ярославль

Мойщик посуды, кухонный работник, горничная, официант

от 50 000 руб.

Ярославль

Разнорабочий

110 000 – 115 000 руб.

Ярославль

Водитель-курьер

160 000 – 180 000 руб.

Ярославль

Сварщик на п/а

140 000 – 155 000 руб.

Ярославль

Менеджер активных продаж; менеджер по работе с корпоративными клиентами; менеджер продаж

90 000 – 150 000 руб.

Ярославль

Подсобный рабочий

90 000 руб.

Ярославль

Механик/автослесарь

40 000 – 80 000 руб.

Ярославль

Машинист автокрана

от 80 000 руб.

Ярославль


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!