Организация и сопровождение процесса внешнего очного и онлайн обучения персонала, выявление потребности в обучении, годовое планирование и ежеквартальная актуализация, бюджетирование, контроль затрат, полный документооборот;
Контроль введения новых сотрудников в должность, с помощью адаптации;
Сопровождение процесса формирования внутреннего и внешнего кадрового резерва организации;
Анализ рынка образовательных услуг, формирование базы поставщиков услуг по обучению персонала;
Анализ эффективности обучения и еженедельная отчетность руководителю.
Требования к кандидату *
Образование
Среднее
Опыт работы
Не требуется
Требования
ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца);
Бесплатное посещение спортивного зала;
Корпоративный транспорт;
Прекрасные возможности для самореализации, профессионального и карьерного роста.